2)第四章财富激增_影视世界生活录
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  ,也只打算把杠杆增加到倍,借入杠杆资金870万美元。

  这些资金,大部分仍然买入原先持有的几支加密货币,一小部分买入BTC,分散风险。

  不管怎么说,BTC还有2~3倍的上涨空间,现在进场,仍然能吃下一大波红利。

  一番操作之后,持有的加密货币总值达到2720万美元。前后几次,总共借入杠杆资金1209万美元,净值1511万美元。

  这是李牧最后一次加杠杆,接下来还有一大波涨幅,他却不敢再用了。

  实在是市场波动越来越大,风险越来越高,在已经吃下了大波红利的情况下,不能太贪心。

  最后能收获多少,就看接下来能涨多高。

  多翻几倍,说不定资产直接破亿,财富自由了。

  ……

  时间静静的流逝,公司的裁员计划正式公开,闹出了不小的风声,连吴菲都听说了。

  毫无意外,根据裁员标准,作为公司技术骨干,他并不在裁员范围内。

  作为前沿领域的科技公司,技术是公司立足硅谷和湾区的根本,也是吸引资本投资的基础条件。

  斯坦福研究生不是大白菜,在湾区还是很吃香的。

  如果没有人借题发挥,作为技术骨干的苏明哲,不可能这么轻易被裁员。

  作为部门的技术门面,在以技术为驱动的科技公司里,话语权并不小。

  因此,部门主管戴维与苏明哲还算保持着不错的关系。

  但,最近一段时间,自从裁员风声传出,李牧明显感觉戴维对他的态度发生了一丝变化。

  冷淡中带着一丝疏离,甚至还有点戒备。

  特别是这两天,公司内有传闻,为了应对危机,不但会裁员,对中层管理人员也会做出一定的调整。

  公司的整体风格,进一步硅谷化,更加注重技术,加大管理层技术背景占比。

  一些没有技术背景,或者技术不太好的管理者,可能会被裁员或替代。

  公司目前的情况,不可能重新招募管理层,只能从现有的技术骨干中提拔。

  作为本部门的技术门面,苏明哲的技术实力,显然要比某所不知名大学毕业,精通职场政治的部门主管戴维,好了不知多少倍。

  从传闻来看,苏明哲确实对戴维有那么一丝威胁。

  难道这就是他未来被借题发挥,上了裁员名单的原因。

  李牧摇了摇头,这一切都只是他的猜测,或许人家真是无心的。

  不管怎么着,无心还是故意,有系统任务在,未来真的上了裁员名单,他也不必留什么情面,可以心安理得的回敬对方。

  这方面,李牧已经有了一些预案。

  他所在的科技公司Olkus,是一家专注VR虚拟现实技术的科技公司,2012年成立,在业内算比较有实力的。

  由于和现实世界的部分差异,这里的VR技术整体还要落后一些,并没有

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